當前，以信息化、智能化為典型特征的新一輪科技革命正在蓬勃發(fā)展，以大數據、云計算、新一代移動(dòng)通信、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能為代表的數字化技術(shù)持續涌現，數字經(jīng)濟日益成為經(jīng)濟增長(cháng)的核心驅動(dòng)力，在推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、促進(jìn)國家治理體系和治理能力現代化、不斷滿(mǎn)足人民日益增長(cháng)的美好生活需要等方面發(fā)揮著(zhù)越來(lái)越重要的作用。

國家“十四五”規劃提出“加快數字化發(fā)展，打造數字經(jīng)濟新優(yōu)勢，協(xié)同推進(jìn)數字化產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)數字化轉型”的創(chuàng )新路徑，數字經(jīng)濟將成為“十四五”期間拉動(dòng)經(jīng)濟增長(cháng)的新引擎。在數字經(jīng)濟持續快速發(fā)展的時(shí)代背景下，企業(yè)的數字化改革轉型勢在必行。財政部在印發(fā)的會(huì )計改革與發(fā)展“十四五”規劃綱要中將數字化與人才作為未來(lái)的重心，培養一批“懂財務(wù)、懂業(yè)務(wù)、懂技術(shù)、懂管理”符合新時(shí)代經(jīng)濟發(fā)展的財務(wù)管理人才。國資委發(fā)布的《關(guān)于中央企業(yè)加快建設世界財務(wù)管控體系的指導意見(jiàn)》中也明確提出，中央企業(yè)應“充分發(fā)揮財務(wù)作為天然數據中心的優(yōu)勢，推動(dòng)財務(wù)管理從信息化向數字化、智能化轉型，實(shí)現以核算場(chǎng)景為基礎向業(yè)務(wù)場(chǎng)景為核心轉換，努力成為企業(yè)數字化轉型的者、者、推動(dòng)者，為加快產(chǎn)業(yè)數字化、數字產(chǎn)業(yè)化注智賦能?！必攧?wù)管理要“更加支撐戰略、支持決策、服務(wù)業(yè)務(wù)、創(chuàng )造價(jià)值、防控風(fēng)險'的功能作用”，意見(jiàn)的指導方向正是全球財務(wù)領(lǐng)導力與風(fēng)險評估師GFLRA人才培養與評價(jià)目標的核心定位。GFLRA認證將全面提升財務(wù)管理者的領(lǐng)導力、戰略思維和風(fēng)險評估能力，以基于數據的洞察支持戰略決策，預測財務(wù)風(fēng)險，提升運營(yíng)效率，服務(wù)企業(yè)發(fā)展，成為實(shí)現公司持續穩定發(fā)展的戰略。

“沒(méi)有成功的企業(yè)，只有時(shí)代的企業(yè)”，作為CFO，沒(méi)有好的CFO，只有時(shí)代的CFO。深處商業(yè)模式重大變革和數字化轉型的時(shí)代，CFO們只有擁抱變化，才能浴火重生。作為公司CEO的合作伙伴，CFO應積極擁抱數字技術(shù)，推動(dòng)企業(yè)轉型，轉換角色，以基于數據的洞察支持戰略決策，預測財務(wù)風(fēng)險，優(yōu)化數字化投資，提升運營(yíng)效率，服務(wù)企業(yè)發(fā)展，成為真正的企業(yè)價(jià)值管理者。