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廣東財務(wù)官培訓報考條件,山東職業(yè)經(jīng)理人-財務(wù)官培養咨詢(xún),江西財務(wù)官培訓機構,上海財務(wù)官培訓價(jià)格 |
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《國家中長(cháng)期人才發(fā)展規劃綱要(2010-2020)》提出:“以戰略企業(yè)家和職業(yè)經(jīng)理人為,加快推進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才職業(yè)化、市場(chǎng)化、化和國際化”,將職業(yè)經(jīng)理人納入企業(yè)管理人才隊伍。
在“十四五”新征程中,為適應經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展的需要,我國財稅人員也應緊跟時(shí)代步伐,繼續進(jìn)行創(chuàng )新和變革,培養具有領(lǐng)導才能,國際化視野和跨國經(jīng)營(yíng)能力的財稅職業(yè)經(jīng)理人。
在“移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代和“大眾創(chuàng )新”、“萬(wàn)眾創(chuàng )業(yè)”的時(shí)代背景下,企業(yè)無(wú)疑會(huì )迎來(lái)新的挑戰,與此同時(shí),財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人也要面對新的轉型!近幾年,以我國市場(chǎng)經(jīng)濟的迅猛發(fā)展為背景,會(huì )計的國際化和信息化步伐加快,傳統的財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人正在向現代財務(wù)經(jīng)理人轉型,這種轉變表現在財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人具體職能的變化。職能范圍和在企業(yè)決策中所扮演的角色是體現財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人影響力的決定因素,因此,“財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人的轉型”是指為了適應國際化新趨勢和企業(yè)面臨的新挑戰。
“財務(wù)經(jīng)理人職業(yè)資質(zhì)評價(jià)”劃分為(財務(wù)官)、中級(財務(wù)總監)、初級(財務(wù)經(jīng)理)三個(gè)層級進(jìn)行培訓與評價(jià),是崗位能力、職業(yè)能力和能力的評價(jià)證書(shū),評價(jià)方式采用國際國內雙認證,通過(guò)評價(jià)考試的學(xué)員由中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì )頒發(fā)初級、中級、三個(gè)等級的稅務(wù)職業(yè)經(jīng)理人證書(shū),并根據國資委《關(guān)于中央企業(yè)加快建設世界財務(wù)管理體系的指導意見(jiàn)》中提出的加快建設世界財務(wù)管理體系的目標與政部新《會(huì )計行業(yè)人才發(fā)展規劃》(2021-2025年)明確提出:“通過(guò)實(shí)施國際化會(huì )計人才培養工程,著(zhù)力培養符合會(huì )計國際交流合作需要的國際化會(huì )計人才”指示精神,由國際簿記師協(xié)會(huì )IAB為通過(guò)財務(wù)經(jīng)理人職業(yè)資質(zhì)評價(jià)考試的學(xué)員頒發(fā)國際財務(wù)管理師證書(shū),增強財務(wù)人才隊伍的國際競爭力和話(huà)語(yǔ)權。
當今時(shí)代是一個(gè)社會(huì )經(jīng)濟高速發(fā)展的時(shí)代,尤其是高科技的進(jìn)步,企業(yè)競爭變得越來(lái)越激烈了。隨著(zhù)中國經(jīng)濟的壯大,中國企業(yè)的發(fā)展也越來(lái)越規范化、制度化,如此一來(lái),對高素質(zhì)、高水平、高能力的財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人的需求將越來(lái)越高,在這種大環(huán)境之下,財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人與時(shí)俱進(jìn),不斷發(fā)展,在能力和職業(yè)能力等方面不斷進(jìn)行創(chuàng )新,如此才能適應社會(huì )發(fā)展的需要,否則就無(wú)疑也將會(huì )被社會(huì )所淘汰。
“十四五”時(shí)期,國家針對“培育具有全球競爭力的世界企業(yè)”提出明確要求。 財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人作為企業(yè)財務(wù)管理的掌舵人更是要不斷充實(shí)自己,跟隨時(shí)代的發(fā)展,提高戰略思維能力和財務(wù)思維能力,以財務(wù)的轉型驅動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,促進(jìn)企業(yè)價(jià)值提升。財務(wù)人員的進(jìn)階之路,大致分為三個(gè)層次:從“如何做報表”到“如何用報表”再到“如何預測報表”,這三種方式分別對應會(huì )計思維、財務(wù)思維和金融思維,也對應了財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監和財務(wù)官三種角色定位,也同時(shí)對應了財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評價(jià)體系中“初級、中級、”三種能力等級劃分。
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