6月20日-21日，2023阿里巴巴羅漢堂數字經(jīng)濟年會(huì )在杭州舉辦。今年的會(huì )議主題是“尋找正在發(fā)生的未來(lái)”。7位諾貝爾經(jīng)濟學(xué)獎得主、全球前沿學(xué)科領(lǐng)域開(kāi)創(chuàng )者與帶頭人、企業(yè)界代表齊聚西子湖畔，暢談人工智能、可持續發(fā)展與氣候韌性、復雜科學(xué)發(fā)展等全球發(fā)展議題。

開(kāi)幕式上，阿里巴巴集團和阿里云智能集團董事長(cháng)兼CEO張勇代表阿里巴巴歡迎各位嘉賓到來(lái)，并和多位諾獎得主展開(kāi)關(guān)于“人工智能的機遇和挑戰”的對談和交流。

同一天，張勇發(fā)布全員信宣布，將從9月10日起專(zhuān)職擔任阿里云智能集團董事長(cháng)兼CEO，專(zhuān)注阿里云未來(lái)的發(fā)展，持續提升阿里云的行業(yè)競爭力與全球競爭力。

張勇對話(huà)諾獎經(jīng)濟學(xué)得主人工智能將無(wú)處不在

在“人工智能的機遇與挑戰”環(huán)節中，張勇對話(huà)三位諾獎得主。

張勇認為，人工智能給整個(gè)社會(huì )帶來(lái)全新發(fā)展，生成式人工智能也將給各行各業(yè)帶來(lái)新的增長(cháng)機會(huì )，甚至出現一些現在完全無(wú)法想象的新崗位、新行業(yè)。就像移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)出現之初，再有想象力的人也無(wú)法準確描繪出如今的圖景。

在2010年諾獎得主克里斯托弗·皮薩里德斯（Christopher A. Pissarides）看來(lái)，人工智能正深刻改變著(zhù)企業(yè)的運行方式和員工的工作模式，因此對員工進(jìn)行及時(shí)培訓十分重要。

對于人工智能的未來(lái)，張勇的看法是：“人工智能將無(wú)處不在，但是我相信，人類(lèi)比機器擁有更多的智慧，肯定能找到與人工智能、與機器和諧相處的模式?！?/p>

羅漢堂發(fā)布“未來(lái)十問(wèn)”，與諾獎得主叩問(wèn)時(shí)代

“數字時(shí)代，企業(yè)規模會(huì )變小還是變大？”這既是一個(gè)經(jīng)濟學(xué)命題，也是一個(gè)未來(lái)社會(huì )形態(tài)的命題；“隱私保護，是阻礙還是促進(jìn)了數據流動(dòng)？”可以說(shuō)，這十大問(wèn)題，既是現實(shí)的，也是未來(lái)的，有學(xué)術(shù)味，也有公共性。

對于虛擬世界是否能讓人更幸福，2016年諾獎得主本特·霍姆斯特羅姆（Bengt Holmstr?m）認為，這更多取決于人們能否與社區、家庭和朋友更深地聯(lián)結，而非出于金錢(qián)等因素。

理解數字時(shí)代的平臺責任

本次羅漢堂數字經(jīng)濟年會(huì )還發(fā)布了《理解平臺價(jià)值和責任：原則與實(shí)踐》《數據經(jīng)濟：數字經(jīng)濟發(fā)展的新階段》兩份報告，由羅漢堂與多位諾獎得主在內的社會(huì )科學(xué)家們共同撰寫(xiě)。

《理解平臺價(jià)值和責任：原則與實(shí)踐》報告表示，不同于傳統企業(yè)價(jià)值創(chuàng )造的方式，數字平臺構建生態(tài)社區，提供數字基礎設施及模塊化的商業(yè)能力，促進(jìn)參與者之間的協(xié)調互動(dòng)和交易，從而創(chuàng )造巨大的社會(huì )價(jià)值。這種獨特的價(jià)值創(chuàng )造方式也決定了數字平臺承擔的責任有別于傳統企業(yè)。報告提出價(jià)值原則、激勵原則、效率原則、公平原則這四大原則。

《數據經(jīng)濟：數字經(jīng)濟發(fā)展的新階段》認為，數據的使用應讓用戶(hù)明確自身享有權利，理解數據對自身的影響；同時(shí)，數據使用者有責任為用戶(hù)應得的權利提供合理的解決方案并有效落實(shí)；推動(dòng)數據分級管理，明確不同數據使用者的權利；鼓勵加密、匿名化、隱私計算等隱私增強技術(shù)的研發(fā)和應用，從而促進(jìn)可信數據流通。